Vous êtes un recruteur

01 Vos
problématiques

  • Un nombre important de candidats à recruter
  • Une pénurie de candidat sur le profil que je recherche
  • Un manque de temps pour m’occuper du recrutement
  • Le besoin d’une expertise pour un profil complexe
Contactez-nous

02 Les solutions
Unanim

Solution sur-mesure de conseil et accompagnement en recrutement :

  • Compréhension de l'entreprise, son organisation et son besoin

  • Diffusion d'annonces, sourcing et approche directe des candidats

  • Evaluation des profils (internes et/ou externes)

  • Accompagnement à l'embauche puis suivi d'intégration

03 La méthodologie
Unanim

Étape 1

Prise de brief / compréhension du besoin

  • Prise de brief mission
  • Rédaction d'un compte rendu détaillé de la mission et du profil candidat
Étape 2

Diffusion d'annonces et sélection de candidats

  • Multi diffusions d'annonces
  • Sourcing de candidats
  • Présélections téléphoniques des candidats
  • Short list de candidats reçus en entretiens cabinet
Étape 3

Présentation des candidats

  • Présentation de candidats avec orientations et conseils du cabinet
  • Entretiens avec le(s) candidat(s) de votre choix
Étape 4

Debriefing et sélection du candidat

  • Debriefing de vos échanges avec le(s) candidat(s) retenu(s)
  • Accompagnement de deux parties jusqu'à validation des conditions d'embauches
  • Finalisation de l'embauche du candidat retenu
Étape 5

Suivi de l'intégration

  • Suivi de l'intégration durant toute la période d'essai
  • Garantie de remplacement du candidat pendant la période d'essai